どうもよー@看護師です。
先日Twitterでこんな事をつぶやきました。
今の職場がとにかく嫌!だから転職したいんだけど「逃げ」のような気がして1歩が踏み出せない。
でも僕は「逃げ」とは思いません。
現状を変えようと思い「行動」出来ること。
それが逃げなんて事あるわけない。
「戦って」いるんすよ。
転職というリスクを負って行動できるだけ素晴らしいんだから。
看護業界には「石の上にも3年」「嫌なことから逃げていたら成長できない」「ここで辞めたらどこ行っても使えない」みたいな事よく耳にします。
全てを否定しませんが、僕から言わせると職場へ引き止める為の勝手の良い言い分に思ってしまいます。
この記事では、
- 転職は「逃げ」ではないを解説
- 行動することが出来ない人の嫉妬かもしれない
- 納得するまでの転職するのはあり
について解説していきますのでよろしくお願いします。
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この記事の目次
転職は「逃げ」ではないことを解説
よく転職の相談で、転職の理由が「嫌だから」と思い込んでいて、それが「逃げ」だと自分で認識し、二の足を踏んでいる看護師さんがいます。自分もそうでした。
もし「嫌だから」という転職や退職理由だとしても「現状を変えたい」と思っての転職や退職なのだから決して「逃げ」ではないんです。
この観点からは、以下の3つに分類して解説しています。よろしくお願いします。
- どんな理由でも転職・退職は「逃げ」ではない
- 転職・退職は「行動」できる唯一の人間であること
- 出来ない理由より出来る理由が大切
僕は看護師である前に一人の人間であって、看護師の皆さんには自分の幸せの追求を優先して欲しいという思いを下の記事にしましたので是非。
どんな理由でも転職・退職は「逃げ」ではない
先程も軽く解説しましたが、僕が考える限りにはどんな転職や退職の理由でもそれは「逃げ」ではありません。
転職や退職をするという事は何かしらの不平・不満がある事が大半なのですが、その不平・不満がある「現状を変えたい」と思っての行動です。
人間関係に関しては、他人を変えることは出来ないし自分が変わるにも限界がある。労働環境に関しては忙しい現状はずっと続くし、変革は管理職にならないと難しいし時間がかかる。
そう考えると転職という選択は正しいでしょう。しかも後に記述していくのですが、転職はリスクもあり、そのリスクを考慮した上で行動に移せる人は何人いるでしょうか?
なかなかいない上に、現状維持を選択する人がほとんどです。その選択ができる時点で「逃げ」ではないんですね。しっかり「戦って」います。
間違っても自分を否定しないで、肯定してあげてください。
とにかく早く転職したい!という看護師さんはコチラお記事を参考にしてもらえると良いかもしれません。
転職・退職は「行動」できる唯一の人間であること
どうしても人間はリスクを取りたくないものです。僕もそうでした。
- 退職したら他の病院で通用するのか。
- 転職先の人間関係もうまくいくだろうか。
- 履歴書が汚れてしまう。
などと、まだ起こってない事の不安を見つけ出して勝手に転職や退職から遠のいていました。
結果、何も変わらない現状に落ち着きます。リスクを取らないのは居心地がいいんです。
しかし、それでも「転職しよう!」と行動し、転職にまでこぎつける人はそう多いものではありません。そんな「行動」出来る人は唯一の人間なのかもしれません。
出来ない理由より出来る理由が大切
本当に「現状を変えたい」と思った場合にまず、自分が転職するためには「どうしたら良いのか」しっかり考える必要があります。
この時点で、「〜だからダメかもしれない」「〜が退職させてくれない」「奨学金があるから〜」などと出来ない理由が普通は出てきます。
この「出来ない理由」で終わらずに「出来る理由」を探すことが大切です。
「〜だからダメかもしれないけど〜してみよう」や「〜が退職させてくれないなら〜してみよう」など「出来る理由」を探すと自己実現に近づくことが出来、重要になってきます。
ちなみに奨学金についての問い合わせが多いので記事にしています。参考にして下さい。
行動することが出来ない人の嫉妬かもしれない
転職って正直リスクもあります。一定数の割合で転職したけど自分の思っていた職場ではなかった。失敗した。なんて看護師さんもいます。
そうならないためにも僕は転職や働き方についてブログやTwitterで発信をしていますが、今回はこの観点から解説していきたいと思います。
- 行動できない人の嫉妬と行動は危険
- 行動できない人は足を引っ張る
- 現状維持は悪いことではない
行動出来ない人の嫉妬と行動は危険
僕が転職をする時の話しですが、自分の担当する患者さんが何回も褥瘡を作って施設から戻ってきてしまう患者さんがいました。
僕はその現状をどうしても知りたいし、病棟ではその施設の看護師さんの管理を批難していたのですが、
僕はそれだけではないなにか理由があるのだと感じ、派遣看護師として転職したのです。
その思いに対して、「そんなの行ったってムダ」「時間がもったいない」など周りの看護師さんたちは口を揃えて否定的でした。
自分ができないことや想像できないことに対して誰しもが否定的で批判するものです。自分が変わりたい時には必ず批判や否定をする人が現れます。
結果的に僕は、県内の施設をたくさん回ったことで社会福祉系の看護について様々な依頼やお誘いなど受けることが出来、その経験を活かし現在は訪問看護師として働いています。
自分が「どうしたいのか」「この想いを叶えたい」のかを大切にして下さい。
行動出来ない人は足を引っ張る
行動できない人は、自分が出来ない事をする人間に対して批判的かつ否定的です。自分の成し得ないことを否定することで、自分を肯定する意味がこもっているのです。また、
- 自分も転職したいのに先に転職されるのは気に食わない。
- 人でが足りないのに忙しくなると困る。
一定数でこの様に自分の利益を優先して発言する人も少なくはありません。
もちろん、助言に対して聞く耳を持つことも必要でしょう。
しかし、その人の発言が自分の為を思ってしてくれているのか、自己の利益を優先しているのかで聞き分ける必要があるといえるでしょう。
現状維持は悪いことではない
さんざん「行動する事が良いことだ」と言っているかのように見えますが、転職や退職など「行動」することが全てではなく、現状維持することもまた正解です。
つまりは「納得」することが大切で、自分の現状を変える為に情報収集などの転職活動をした後にやはり、自分にとって現状維持が良い!という結果に落ち着いたのであればそれが正解なのだと思います。
行動せずに、人から聞いた話や人から言われたこと鵜呑みにして、自分の意見と勘違いしたまま「現状維持」を選んだ人とは意味が違いすぎます。
転職や退職意志がなくても、今の職場や現状は自分にあっているのか。疑問を持つことが大切かもしれません。
自分が納得するまで転職するのはアリ
自分に合う職場に出会うまで転職を続ける。という考え方は全然ありだといえます。
誰しもが行っていることです。転職するってことは自分に合う職場を探すって事ですから。その期間が長いか短いかはその人によるところです。
もし、履歴書が多くなってしまう事が気になってしまう看護師さんが居れば派遣看護師として様々な職場で働くことも選択肢として十分に有効です。
僕は、派遣看護師として様々な施設や事業所で働いてきました、そこで自分に合う職場なのか吟味することも出来ました。
履歴書を汚さず、かつ安全に自分の職場を吟味することが出来るのは派遣看護師のメリットですね。
そんな派遣看護師としての経験を記事にしています是非参考にして下さい。
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なぜ転職サイト利用にこの2つが大切なのかは▷転職サイト利用する理由。信用してよいのか。に記載がありますので参考にして下さい。
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この記事のまとめ
- 転職は「逃げ」ではなく唯一無二の「行動」出来る人
- 納得するためには「行動」することが大切
- 嫉妬は付きまとうけど、足を引っ張られてはいけない
未だに転職は「逃げだ」「悪だ」のような風習がある病院や考え方があります。
自分の人生は自分のものです。他人につべこべ言われる筋合いはありませんよね。
なにより自分がどうしたいかが一番大切です。
自分が「こうしたい!」と思っていても閉鎖的な病院というコニュニティで否定されてしまうと自分の考えが間違っていたかのように思ってしまうのもです。
そんな看護師さんの背中を少しでも押すことが出来たら嬉しいです。